인사제도
엘리시안은 임직원 중심의 인사제도를 정착시켜왔습니다.인재를 소중히 하는 엘리시안에서 꿈을 키워보세요.
직급체계/인사평가
직급체계
직무역할을 중심으로 직종과 관계없이 전직원은 공통적으로 호봉제가 아닌 년차에 의해 관리
인사평가
매년 1회 자격기준을 충족한 사원을 대상으로 실시
임금체계
임금체계
직급연차제에 근거한 적정한 보상을 기본원칙으로 동종업계 최고 수준의 임금을 지향하고 있습니다.
경영성과급
경영성과급 제도를 운영하여 회사가 목표한 경영목표를 달성한 후 전 임직원과 그 성과를 공유, 임직원의 사기 진작을
도모하고 있습니다.